签了一年合同，想辞职怎么办？

餐饮业服务员想辞职，签了一年合同也可依法辞职。根据《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位协商一致可以立即办理辞职，用人单位驳回辞职申请的，劳动者提前30天递交书面辞职申请即可。未协商一致，用人单位无正当理由驳回辞职，劳动者继续工作满30天或提前30天递交书面辞职申请也可解除劳动合同。《劳动合同法》还规定，劳动者提前解除合同未给用人单位造成经济损失的，需承担赔偿责任。不及时辞职，可能影响个人职业发展。
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餐饮业服务员想辞职，签了一年合同也能辞。依据《劳动合同法》，与用人单位协商一致即可立即辞职，用人单位驳回的，提前30天递交书面辞职申请即可解除合同。未及时辞职，造成经济损失的需担责。
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餐饮业服务员想辞职，常见处理方式有两种。一是与用人单位协商，达成一致即可快速辞职；二是用人单位拒绝，提前30天提交书面辞职申请请。依据情况选择处理方式，如用人单位态度强硬，则考虑满30天提交书面辞职申请。